序号 |
姓名 |
笔试 成绩 |
面试 成绩 |
总 成绩 |
是否 进入考核 |
1 |
谢春源 |
59.5 |
82.0 |
73.0 |
是 |
2 |
罗聪 |
60 |
78.6 |
71.2 |
是 |
3 |
李靖 |
52.5 |
74.2 |
65.5 |
否 |
注:根据考试总成绩(考试总成绩=笔试成绩×40%+结构化面试成绩×60%)从高到低,按招聘职位人数1:2的比例确定进入考核人选。